2023年2月7日，中圣集团在南京江宁青龙山庄组织召开集团2023年第一次总经理办公（扩大）会议。集团执行董事、首席执行官马明先生，集团副总裁、清洁能源公司总经理唐浩先生，集团和清洁能源公司管理层、各项目公司管理层、及各职能部门领导共同出席。

会议由唐浩先生致开场辞。他首先对清洁能源公司2022年的工作成果进行评价，接着对2023年的整体工作，从HSE、运营、经营、建设、投资、团队建设等方面进行了工作指导，同时提出为了完成2023年集团下达的目标，所有公司需要关注四个方面：经营方面，要继续争取新的热负荷；财务方面，要维持好毛利水平；生产方面，要保持全厂长周期安全稳定运行；最后，唐总郑重强调HSE方面工作要有如履薄冰、如临深渊的心态。每个人要勇担职责，要深入现场排查隐患，不能有丝毫懈怠。

随后会议中，各项目公司负责人对责任公司2023年的工作思路和计划，和一季度正在进行的工作进行了汇报分析，对解决目前困难的措施和经验也进行了分享。之后深入分析了针对开年形势下，完成年度目标的思考及举措。最后，对今年需要配合的事项与集团各个职能部门进行交流。

清洁能源公司各部门分管领导就条线的工作思路及措施进行了分享与汇报。物资分公司生物质组及煤炭组的责任领导也就燃料采购工作计划情况作了详细汇报。

议程最后，马董作总结发言。他首先感谢中圣集团上下努力，成功的度过了充满挑战的2021年和2022年。同时赞扬和肯定了本次会议上各项目公司领导、职能分管领导详细、务实的工作计划汇报。大家对2023年工作的认真思考和详细策划，让他感受到了大家的斗志和完成任务的信心。

他感慨道，中圣清洁能源成立七年，从零起步，从无到有，发展成拥有11个项目的集团公司，是全体1200多名员工众志成城的结果。

七年里，中圣人经历了两年痛苦的方向探索过程，三年高速的发展时期。而过去两年则承受了国内外多重复杂因素的挑战，促使集团不断进行调整和沉淀，而不管在任何形势下，中圣依然在不断地进步、成长。这恰恰证明了中圣拥有顺应国家发展战略的商业模式。

马董强调，与大家一起建立出色的管理团队和规范的管理体系，形成了中圣独特的竞争力，正是因为优秀的中圣人，才能有中圣的发展和今天。

最后，马董相信在所有中圣人共同努力下，集团一定能够超额完成2023年的目标。他也预祝各公司在2023年取得优异的成绩，年底共同庆功，让所有中圣人一起“共创、共赢、共享”！